Referentin/Referent – Abteilung I/2 (Allgemein bildende Pflichtschulen, Inklusive Bildung und Diversitätsmanagement), BMBWF
Pädagogische Fragen der Pflichtschulen liegen Ihnen am Herzen und Sie möchten sich bei der Weiterentwicklung des österreichischen Bildungssystems im Bereich der Volksschulen engagieren? Sie arbeiten gerne projektbasiert und schätzen die Arbeit im Team?
Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns und werden Sie Teil unseres Teams!
Neben einem interessanten Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld bietet das Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Jobrotation im Rahmen der Grundausbildung, die Möglichkeit von Homeoffice, gleitende Dienstzeit, eine flexible Planbarkeit von Urlauben und Gleittagen, eine sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und das Radwegenetz sowie ein transparentes und gendergerechtes Entlohnungssystem.
Wertigkeit/Einstufung: A1/2 bzw v1/2
Dienststelle: BILDUNG
Dienstort: BM für Bildung, Wissenschaft und Forschung, Wien
Vertragsart: Unbefristet
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Beginn der Tätigkeit: ehestmöglich
Ende der Bewerbungsfrist: 29.04.2024
Monatsentgelt/bezug mindestens: EUR 3.590,30
Referenzcode: BMBWF-24-1862
Aufgaben und Tätigkeiten
Sie unterstützen uns bei sämtlichen pädagogischen und inhaltlichen Agenden im Bereich Volksschulen.
- Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung
- Strategische Planung und Koordination von Implementierungsmaßnahmen
- Konzeptionelle und inhaltliche Arbeit bei Reformvorhaben
- Unterstützung des Controllings von Entwicklungsbegleitungsmaßnahmen
- Erstellen von Konzept- und Strategiepapieren sowie Mitarbeit in abteilungs- und sektionsübergreifenden Projekten Erfordernisse
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. ein abgeschlossenes Lehramtsstudium für die Primarstufe.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse der Pädagogik, Didaktik und Unterrichtsentwicklung im Pflichtschulbereich.
- Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement sind von Vorteil.
- Sie sind kommunikativ, haben eine sehr gute Organisationsfähigkeit und arbeiten genau und strukturiert.
- Sie zeigen Eigeninitiative und sind flexibel in Ihrer Arbeitsweise.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann übermitteln Sie uns bitte unter unten angeführtem Button „Online bewerben“ Ihre Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns schon darauf!
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Bewerbungsgesuche haben innerhalb von zwei Wochen nach Eintragung in der Jobbörse der Republik Österreich unter Angabe der Gründe, welche die Bewerberin bzw. den Bewerber für diesen Arbeitsplatz als geeignet erscheinen lassen, ausschließlich online über die Jobbörse der Republik Österreich (www.jobboerse.gv.at) zu erfolgen.
Der Einstieg für Bundesbedienstete erfolgt in der Regel über Employee Self Services (ESS). Die Auswahl erfolgt unter anderem durch ein computerunterstütztes Eignungsscreening – zu diesem werden die Bewerberinnen und Bewerber gegebenenfalls nach Ablauf der Bewerbungsfrist schriftlich eingeladen – sowie einem allfälligen Bewerbungsgespräch mit den bestgereihten Bewerberinnen bzw. Bewerbern. Für Bewerberinnen bzw. Bewerber, die bereits in einem aufrechten Dienstverhältnis zum Bund stehen, entfällt das computerunterstützte Eignungsscreening; bei entsprechender Eignung werden diese sogleich zu einem Gespräch eingeladen.
Die Personalabteilung behält sich vor, den Dienstvertrag vorerst auf sechs Monate zu befristen und erst nach Vorlage eines Berichts über den positiven Verwendungserfolg durch die Dienstvorgesetzte bzw. den Dienstvorgesetzten einen Dienstvertrag auf unbestimmte Zeit abzuschließen.
Für Bundesbedienstete gilt, dass das Dienstverhältnis nach einer probeweisen Dienstzuteilung von drei Monaten auf unbestimmte Zeit eingegangen wird. Gemäß § 20 Abs. 1a Ausschreibungsgesetz 1989 sind ferner Erfahrungen aus qualifizierten Tätigkeiten oder Praktika in einem Tätigkeitsbereich außerhalb der Dienststelle (z.B. andere Dienststelle, Einrichtung der Europäischen Gemeinschaften oder im Bereich der Wirtschaft) erwünscht.
Das Monatsentgelt beträgt mindestens EUR 3.590,30. Der Betrag erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige allfällige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entlohnungsbestandteile.
Die personenbezogenen Daten, die Sie im Zuge Ihrer Bewerbung bekannt geben, werden durch das Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung zum Zwecke des Personalmanagements verarbeitet. Weitere Informationen zum Datenschutz im BMBWF finden Sie unter www.bmbwf.gv.at.
Kontaktinformation
Mag.a Barbara Lass-Könczöl
Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung
Abteilung Präs/8
Minoritenplatz 5
1010 Wien
T+43 1 53120 – 3024
E-Mail: recruiting@bmbwf.gv.at